• UzTEA
    Ассоциация преподавателей английского языка Узбекистана была основана в 1996 году. Целью создания

    организации является обеспечение качественного уровня обучения английскому языку в соответствии с международными требованиями.

Добро пожаловать

UzTEA

Деятельность Ассоциации преподавателей английского языка Узбекистана была основана в 1996 году с целью обеспечения качества обучения на английском языке в соответствии с международными требованиями.

В настоящее время ассоциацией создана модель подготовки кадров на основе Закона «Об образовании», Национальной программы обучения и требований Государственного комитета по иностранным языкам ПКМ № 124 от 8 мая 2013 года,с 18 февраля 2017 года, организация получила статус Ассоциация преподавателей английского языка Узбекистана.

НАША МИССИЯ

UzTEA (Uzbekistan Teachers of English Association) создала профессиональную сеть и собрала учителей английского языка со всей страны, и теперь пришло время профессионального развития. Одним из стимулов, побуждающих учителей к самомотивации является приз, специально организованный для учителей английского языка. Также учреждена государственная премия «Лучший учитель года». В отличие от аналогичных вознаграждений, награда UzTEA «Лучший учитель года» будет присуждаться не только учителям государственных школ, но и всем уровням системы образования, соответствующим уровням CEFR, начиная от A1 до C1 государственного сектора до высшего образования.В настоящее время УзТЕА работает по проекту «Программа постоянного совершенствования профессиональной компетентности педагогов». Этот проект предусматривает постоянное совершенствование профессионального компетентного уровня от начинающего педагога до уровня высшего научно-исследовательского ориентированного преподавателя – как национального эксперта на международном уровне.

В 2019 году ассоциация начала преподавать английский язык в сельских школах в течение двух недель и охватил более 1000 учеников, где молодые специалисты ELT, победители в различных конкурсах UzTEA для учителей, поделились своими знаниями и инновационными методами преподавания английского языка со своими коллегами и зажгли любовь преподавания и изучения английского языка всеми участниками.

Ежегодные конференции UzTEA призваны предоставить уникальную возможность встретиться с ведущими тренерами, теоретиками и писателями и обменяться идеями с профессиональными коллегами из всех секторов преподавания и изучения английского языка. Это также помогает учителям-любителям ELT наладить контакты с теми, у кого за плечами многолетний опыт. Это дает им новую возможность для саморефлексии, создавая открытую площадку для обучения у профессионалов, а также национальных и международных экспертов в области ELT. Ежегодно на местном и национальном уровнях проводятся многочисленные профессиональные мероприятия, предлагающие учителям и другим специалистам по английскому языку возможность учиться, обмениваться информацией и общаться. Однако в этом году поддержка непрерывного преподавания и обучения важна как никогда в связи с пандемией COVID-19.

Для специалистов по ELT этот период достаточно сложен и трансформирует, поскольку нет легкодоступного руководства, которое могло бы дать соответствующие ответы. Общая цель UzTEA - продвигать семинары и тренинги по непрерывному профессиональному развитию как адаптивный ответ на возникающие проблемы в области образования и защищать образовательные возможности молодых людей во время и после пандемии.

ODEM

В проекте с учителями «Проект развития учителя (Непрерывное совершенствование педагогических компетенций учителей)» - он ориентирован на подготовку совершенного учителя, экзаменатора международного уровня, создателя учеников, учеников и материалов к экзаменам в соответствии с международными требованиями.

Этот проект позволит простому учителю мотивировать быть национальным экспертом международного уровня, он содержит 16 модулей и четыре рамки квалификаций. По окончании каждого модуля участник получает сертификат о достижении определенного уровня, что позволит ему продолжить свою карьеру в рамках проектов ассоциации.

На данный момент в проекте участвуют 3000 педагогов, 120 из которых достигли четвертой модели первого уровня. Преподаватели, завершившие первый уровень, могут предоставить гарантию качества обучения, преподавания и оценки уровня владения языком в соответствии с требованиями государственного университета соответствующего уровня образования, в котором они работают.

НАШИ ПРОЕКТЫ

1.Дворец творчества молодежи.

Цель мероприятия - ознакомить участников с современными методами обучения в Республике Узбекистан и зарубежных странах и обменяться опытом между ними, а также помочь молодежи и населению в выборе учебных заведений по своей специальности.

2. Проект развития учителей

В проекте Teacher's Development Project (Непрерывное совершенствование педагогических компетенций учителей) - он ориентирован на подготовку идеального учителя, экзаменатора международного уровня, создателя студентов, студентов и материалов для экзаменов в соответствии с международными требованиями

3. Проект развития молодых лидеров

В проекте с молодежным проектом «Развитие молодых лидеров» (Непрерывное совершенствование лидерства) - участвуют более 5000 тысяч участников со всей республики, которые регулярно участвуют в следующих проектах.

4.Создание учебно-нормативной базы и методического обеспечения внедрения дуальной системы обучения в системе профессионального образования.

Приоритетными направлениями Концепции развития гражданского общества в 2021 - 2025 годах, утвержденной Указом Президента Республики Узбекистан от 4 марта 2021 года УП-6181.

ОСНОВНЫЕ ПАРТНЕРЫ

MAHORAT & MANAGEMENT

MAHORAT & MANAGEMENT - негосударственная образовательная организация (Mahorat & Management), работающая с 2015 года в сфере обучения взрослых, обеспечивая качество образования и внедряя международные стандарты в узбекский образовательный процесс, включая внедрение продвинутых форм. обучения и переподготовки с использованием информационных технологий, совершенствования учебных программ и материалов на основе широкого использования современных педагогических технологий и методов обучения.

Негосударственная образовательная организация «Skills & Management» активно сотрудничает с государственными и негосударственными образовательными учреждениями, реализует краткосрочные и долгосрочные совместные образовательные проекты. В его состав входят более 20 экспертов по всей стране, а также 2-3 международных эксперта, что означает, что у него есть возможность действовать в масштабах всей страны.

Для повышения профессиональной компетентности менеджеров и учителей в сфере образования (учителей всех категорий, методистов, оценщиков, тренеров, исследователей и специалистов) в соответствии с уровнями Международной стандартной классификации образования с 2018 года Mahorat & Management реализует программу « Программа непрерывного профессионального развития для преподавателей », которая служит дорожной картой для менеджеров и учителей по повышению их профессиональных навыков от начального уровня до международного экспертного уровня.

КОМАНДА

Доктор Феруза Рашидовa

Председатель Ассоциации преподавателей английского языка, доктор педагогических наук, национальный эксперт по обеспечению качества в образовании,эксперт ЕФО. Национальный эксперт по Махорат и Менеджменту (www.mahorat.org; www.raled.org).

Курбанов Худайназар

Исследователь в области Международной стандартной классификации образования, системы классификации и оценивания. Основатель организации Mahorat and Management.Директор MAHORAT & MANAGEMENT, Эксперт по ЕФО.

Махмудова Жамиля

Отличник народного образования, лауреат международных конкурсов, заместитель председателя Ассоциации преподавателей английского языка Узбекистана, эксперт UzTEA. Старший преподаватель Ташкентского областного центра повышения квалификации и переподготовки педагогов народного образования.

Лес Киркхэм.

Проработал в сфере обучения английскому языку в качестве учителя и менеджера около 40 лет, в основном на уровне высшего образования, в Европе, Африке и арабском мире. Недавно он проводил консультации, обучение и презентации на конференциях в Эстонии, Азербайджане, Австралии, Китае, Швейцарии, Грузии, Узбекистане, Ливане, ОАЭ, Саудовской Аравии, Ираке и Омане.

Доктор Басир Родни.

Академическая занятость:
- Заведующий кафедрой ПО Вебстерского университета (2018 - настоящее время);
- Приглашенный профессор образовательных технологий (2007 - 2008 гг.);
- Приглашенный профессор: учебные технологии, Атлантический университет Флориды (2005 - 2006 гг.);

Владимир Джихар.

Опыт работы:
-Сооснователь ProBizSteps.com (услуги по обучению, консалтингу и коучингу);
-Основатель Ташкентского бизнес-клуба (1000 членов);
-Переводчик, СП SUV-RIN ;;
-Помощник президента, Trans World Leisure Company

Султанмурод Хамроев

Эксперт по качеству профессионального образования. Немецкий банк развития KfW и национальный эксперт Mahorat & Management. (www.mahorat.org; www.raled.org)

Жавлон Абдусатторов

Эксперт в области развития информационных технологий и коммуникаций, информационной безопасности и режима, Эксперт Махорат Софт Инфо.

Доно Олимова

Oснователь «Обучение на протяжении всей жизни и Клуб мудрых женщин”.

Партнеры.

ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ ЗНАЧЕНИЕ НАШЕГО СИМВОЛА?

Символ Ассоциации преподавателей английского языка Узбекистана символизирует «УзТЭА». В символе глобус отображает открытость ассоциации и служение всему миру, отражающий девиз ассоциации «Учителя для учителей».

Синий цвет - символ мира и доброты ассоциации английского языка Узбекистана, которая призывает всех учителей поддерживать друг друга и вместе развиваться. Разработанный научно-обоснованный проект ассоциации для учителей «Teacher's Development Project (Непрерывное совершенствование педагогических компетенций учителей)», ориентирован на подготовку учителя- как развивающего эксперта по качеству преподавания на международном уровне, как эксперт ассоциации, поддерживающий других учителей на непрерывной основе в соответствии с международным стандартом классификации занятости педагога.